Program

LİDER Topluluk programı: ilk günden 90 günlük kampın sonuna

LİDER Topluluk programı dört adımdan oluşur: tanışma görüşmesi, kurulum, buddy eşleşmesi ve 28 Eylül 2026'da başlayan 13 haftalık kamp. Kamp üç temada on iki konu işler: temel altyapı, yapay zeka, iş geliştirme. Haftalık ritim sabittir: pazartesi görevler açılır, salı 20.30 eğitim yayını, perşembe 20.30 bir topluluk üyesinin webinarı ve buddy check-in, cuma 20.30 soru-cevap ve danışmanlık yayını.

Son güncelleme: 22 Eylül 2026 · Yeni dönem: 28 Eylül 2026

Katılım akışı

Katılım tek hattan ilerler. Önce tanışma görüşmesi, sonra kurulum, eşleşme ve kamp. Her adım bir öncekini tamamlar; kampa girdiğinde profilin, ideal müşterin ve masa arkadaşın hazır olur.

Adım 1İlk adım
Tanışma görüşmesi

E-posta ya da Calendly ile 30 dakikalık görüşme; uygun dönem ve üyelik birlikte netleşir.

Adım 2İlk hafta
Kurulum

Profil, İdeal Müşterim ve LİDER Kişi Kartı doldurulur

Adım 3İkinci hafta
Eşleşme

Hedefi benzer bir üyeyle buddy eşleşmesi

Adım 428 Eylül
90 günlük kamp

Haftalık görevler, eğitimler ve ilerleme takibi

Platformda seni neler bekliyor

Sekiz bölüm, tek panel. Etkinlikler takvimde, haftanın işleri görevlerde, sorular soru-cevapta, kayıtlar eğitimlerde. Kaynak Tavsiyesi bölümünde üyelerin önerdiği araç, kitap ve şablonlar birikir; Mesajlar üzerinden üyeler birbirine doğrudan ulaşır.

Topluluğun ortak alanı
  • Panel · Sayılar, hızlı kartlar ve haftanın teması
  • Topluluk Üyeleri · Diğer üyelerin profilleri; kime ulaşacağını buradan bulursun
  • Etkileşim Takvimi · Günlük paylaşımlar ve karşılıklı destek; programın kalbi
  • Haftalık Görevler · Her pazartesi açılan, kutucuklu görevler
  • Kaynak Tavsiyesi · Üyelerin paylaştığı link, video, doküman
  • Soru Cevap · Kanallı forum; duyurular buradan çıkar
  • Mesajlar · Üyeler arası birebir mesaj
  • Eğitimler · Salı, perşembe ve cuma yayınlarının kayıtları, hafta hafta
Kendi gelişim alanın
  • Profil · Topluluğa görünen profilin
  • Profilim · Yolculuk skorun, araç kullanım haritan ve sana özel öneriler
  • Gelişim Yolculuğu · Yalnızca sana açık: aşamalar, notlar, gelir ve fırsat takibi
  • Araçlar · Altı araca tek girişle açılan kapı
  • İdeal Müşterim · Altı aracın hepsini besleyen hedef kitle tanımın
  • LİDER Kişi Kartı · Seni diğer üyelere tek ekranda tanıtan kart; araçların ortak veri formatı
  • Skorbord · Haftalık aktivite; her pazar güncellenir, ay sonunda ilk üçe hediye

Herkes kendi hızında ilerler

Kişiye özel ilerleme sistemi, aynı eğitimi herkese aynı sırayla vermek yerine bulunduğun aşamaya göre bir sonraki adımı gösterir. Yeni başlayan profilden, içerik üreten mesajdan, görüşme yapan CRM'den devam eder. Gelişim Yolculuğu bu sırayı tek ekranda tutar.

  1. 1
    Profil
    Başlık, hakkında, öne çıkanlar
  2. 2
    İdeal müşteri
    Sektör, unvan ve problem tanımı
  3. 3
    İçerik ritmi
    Haftada 3 gönderi, iki hafta üst üste
  4. 4
    Mesaj sistemi
    Liste hazır, ilk kampanya
  5. 5
    Görüşme ve CRM
    Kamp içinde açılır

Aşamalar örnektir; her üye kendi aşamasından devam eder.

Masa arkadaşın: buddy sistemi

Katılımın ikinci haftasında hedefi ve seviyesi sana yakın bir üyeyle eşleşirsin. Haftada bir kısa check-in, birbirinizin gönderisine ilk yorum, takıldığın yerde ilk soracağın kişi. Yalnız çalışanların en çok eksik hissettiği şey bu. Eşleşme her 30 günde gözden geçirilir.

Haftalık check-in
Perşembe · 20 dakika
Ortak hedef
Örnek: ayda 4 görüşme, ikimiz için
Haftanın sözü
Örnek: birbirimizin 3 gönderisine ilk yorum

Hafta nasıl ilerliyor

Salı 20.30–21.30 eğitim yayını, perşembe bir topluluk üyesinin webinarı ya da atölyesi, cuma soru-cevap ve danışmanlık. Pazartesi haftalık görevler açılır, pazar günü skorbord güncellenir. Etkileşim Takvimi tüm bunları tek yerde gösterir.

Pzt
Haftalık görevler açılır
Sal · Canlı
Eğitim yayını · 20.30–21.30 · Haftanın konusu
Çar
Mesaj günü
Per · Canlı
Üye webinarı/atölyesi · 20.30–21.30 + buddy check-in
Cum · Canlı
Soru-cevap ve danışmanlık yayını · 20.30–21.30
Cmt
Serbest
Paz
Skorbord güncellenir

13 haftalık müfredat

Üç ay, üç tema, on iki konu. On üçüncü hafta değerlendirme ve kapanış.

1. ay: Temel altyapı (hafta 1-4)

İlk dört hafta zemini kurar. Kim olduğun, ne sattığın, LinkedIn'i nasıl kullandığın ve dijital varlığının nerede durduğu netleşir. Bu ay bitmeden profil, hizmet tanımı ve ideal müşteri kartı tamamlanmış olur.

  • Hafta 1
    Kişisel markalaşma
    Konum, ses tonu, ne ile hatırlanacağın
    Hafta sonunda elinde: Tek cümlelik konumlandırma ifaden ve yenilenmiş profil başlığın
  • Hafta 2
    Hizmet ve konumlandırma
    Ne satıyorsun, kime, hangi problem için
    Hafta sonunda elinde: Paketlenmiş hizmet tanımı: kapsam, süre, kapsam dışı
  • Hafta 3
    LinkedIn'i etkili kullanma
    Profil, içerik ve etkileşim düzeni
    Hafta sonunda elinde: Haftalık içerik ritmi ve ilk iki haftanın gönderi planı
  • Hafta 4
    Dijital varlık geliştirme
    LinkedIn dışındaki izlerin, tutarlı görünüm
    Hafta sonunda elinde: Arama sonucunda çıkan varlıklarının envanteri ve öncelik listesi

2. ay: Yapay zeka (hafta 5-8)

İkinci ay üretim hızını değiştirir. Yapay zekayı önce araç, sonra ajan, sonra sistem olarak kullanmayı öğrenirsin. Ay sonunda içerik ve müşteri bulma sürecin yapay zeka destekli bir düzene bağlanmış olur.

  • Hafta 5
    Yapay zeka
    Temel kullanım, doğru soru sorma, bağlam kurma
    Hafta sonunda elinde: Kendi işine göre kurulmuş ilk yapay zeka modülün
  • Hafta 6
    Yapay zeka ajanları
    Tek işi olan, kendi başına çalışan asistanlar
    Hafta sonunda elinde: Tekrar eden bir işini devralan tek görevli ajan
  • Hafta 7
    Yapay zeka sistemleri
    Ajanları birbirine bağlayan akışlar
    Hafta sonunda elinde: İki ajanı birbirine bağlayan uçtan uca bir akış
  • Hafta 8
    Yapay zeka ile müşteri bulma
    Liste, mesaj ve takip sürecinin otomasyonu
    Hafta sonunda elinde: Data Havuzu'ndan çıkmış hedef liste ve ilk mesaj kampanyası

3. ay: İş geliştirme (hafta 9-12)

Üçüncü ay konuyu LinkedIn'den işin kendisine taşır. Satış konuşması, ekip, partnerlik, finansman ve liderlik. Kamp bittiğinde elinde yalnızca görünür bir profil değil, büyüyebilen bir iş modeli olur.

  • Hafta 9
    Satış ve itiraz yönetimi
    Görüşmeyi kapatma, itirazı fırsata çevirme
    Hafta sonunda elinde: En sık duyduğun üç itiraza yazılı yanıt kurgusu
  • Hafta 10
    Ekip kurma ve partnerlikler
    Tek başına çalışmaktan iş birliğine geçiş
    Hafta sonunda elinde: Devredilecek işlerin listesi ve bir partnerlik teklifi
  • Hafta 11
    Yatırım ve teşvikler
    Hibe, teşvik ve finansman seçenekleri
    Hafta sonunda elinde: Başvurabileceğin destek programlarının kısa listesi
  • Hafta 12
    Liderlik ve yetkinlikler
    Kendi alanında lider konumunu sürdürmek
    Hafta sonunda elinde: Önümüzdeki 90 günün gelişim planı

Hafta 13: Değerlendirme ve kamp sonrası

90 günün bilançosu ve sonraki dönemin düzeni.

Hafta sonunda elinde: Gelir, görünürlük ve alışkanlık tablosu; sonraki dönem kararın

Geçmiş dönemin yayın arşivi

Yeni müfredat 28 Eylül'de sıfırdan başlar; önceki dönemin tüm eğitim kayıtları arşivde kalır. 17 Haziran – 8 Eylül 2026 arasındaki 24 yayın; her klasörde video kaydı, sohbet dökümü ve yayın notları var. Arşiv üyelere panelden açılır.

Arşive panelden ulaş

Kampa neler dahil

  • 13 haftalık müfredat, 3 tema, 12 konu
  • Haftalık eğitim ve danışmanlık yayınları (kayıtlarıyla)
  • Haftalık görevler ve kişiye özel ilerleme sistemi
  • Buddy eşleşmesi ve haftalık check-in
  • Altı üyelik aracı: Data Havuzu, Bağlantı Analizi, Bağlantı İletişim, Yeni Müşteri CRM, İçerik Yazma, Görev Takip
  • Gelişim Yolculuğu, LİDER Kişi Kartı, Skorbord
Araçları incele

Avantajlı kayıt dönemi

Avantajlı kayıt dönemi 28 Eylül 2026 kamp başlangıcına kadar açık. Yeni üyelikler kısa bir tanışma görüşmesiyle açılıyor; e-posta yaz ya da görüşme planla. Kayıt koşulları görüşmede paylaşılır.

Topluluğa katıl

Sık sorulan sorular

Bu ritmi bir toplulukla kurmak ister misin?

Yeni dönem 28 Eylül 2026'da başlıyor. Katılım tanışma görüşmesiyle.

Topluluğa katıl